今年以来，五原县纪委监委通过培训、大走访及约谈等多种形式，提高“末梢”监督的针对性和有效性，促进农村基层治理能力提升。
开展纪检委员培训，明确工作职责。在制定《乡镇纪检委员管理办法》、推进规范管理的基础上，组织35个乡镇纪检委员开展培训，以法规解读、案例分析等方式，帮助其深刻理解纪律规定，并结合村级财务管理制度，明确监督的重点和关键点。
开展大走访活动，广泛征求问题。结合“微腐败”大清扫工作，深入各村开展大走访活动。通过与村民面对面座谈和调查问卷，向村民、纪检委员了解村干部履职情况，特别是村干部在落实惠民惠农等各项政策方面有无优亲厚友、不作为乱作为等问题，为实施有效治理找到发力点。
开展集体约谈，深化警示提醒。结合县委对乡镇巡察问题反馈工作要求，乡镇党委和纪委领导到各村逐个进行问题反馈，并对“两委”班子成员进行集体谈话，明确提出整改意见。同时，对村级问题进行警示提醒，要求“两委”干部团结、担当、谋事，以巡察问题整改为契机，推进整体工作水平提升。（通讯员 刘新颖）
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